Описание произведения:
Управление изменениями
SCORM / для использования в СДО
Цели и задачи курса:
понимать свои переживания
искать положительные стороны и выгоды от изменений
контролировать эмоции и настраиваться на лучшее
Темы курса:
Как научиться принимать изменения. Модуль позволит понять, что происходит в голове человека во время изменений и других стрессовых ситуаций. В ней же рассказано, что с этим делать.
Что происходит во время изменений?
Стадии реакции на изменения и что с этим делать.
Что мешает принимать изменения?
Как внедрять изменения. Расскажет о том, как помочь коллегам пережить изменения и в чем ваша роль в этом процессе.
Почему люди сопротивляются изменениям.
Что может помешать изменениям?
Как помочь коллегам преодолеть изменения?
Курс с тестами.
Продолжительность: не более 60 минут.
Количество слайдов: до 150 штук.
В блоке тестирование нужно верно выполнить 80% заданий верно.
Ключевые слова:
он-лайн обучение, дистанционное обучение, электронный курс, управление изменениями